Jak zarabia się na Mazowszu?

W 2013 roku przeciętne wynagrodzenia na Mazowszu kształtowały się na poziomie 5 400 PLN, natomiast w samej stolicy przeciętne płace wynosiły 6 000 PLN - wynika z Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń przeprowadzonego przez firmę Sedlak & Sedlak. Które branże były najlepiej opłacane w Warszawie?

Jak zmieniły się wynagrodzenia osób pracujących na terenie województwa mazowieckiego w porównaniu do 2012 roku? Jak wynika z Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń, płace 47% uczestników badania w 2013 roku nie zmieniły. Zarobki 38% respondentów wzrosły w porównaniu do 2012 roku, natomiast 13% - zmalały.

Zarobki poza stolicą województwa mazowieckiego były zdecydowanie niższe niż w samej Warszawie. Mediana płac na Mazowszu po wyłączeniu stolicy wynosiła 3 900 PLN. Oznacza to, że była ona o 35% niższa od mediany wynagrodzeń w Warszawie. W tabeli 1. przedstawiono szczegółowe dane dotyczące płac w województwie mazowieckim.

Tabela 1. Wynagrodzenia całkowite brutto w Warszawie i województwie mazowieckim w 2013 roku (w PLN)

Źródło: Ogólnopolskie Badanie Wynagrodzeń (OBW) przeprowadzone przez Sedlak & Sedlak w 2013 roku

Wynagrodzenia w wybranych branżach

Na wykresie 2. zaprezentowano wynagrodzenia w wybranych branżach w przedsiębiorstwach ulokowanych na terenie Warszawy i poza nią. Zaobserwować można, że płace w stolicy były zdecydowanie wyższe od zarobków w pozostałej części województwa. Największą dysproporcję odnotowano w telekomunikacji. Pracownicy tej branży zatrudnieni w Warszawie zarabiali przeciętnie 8 000 PLN, czyli o 111% więcej od swoich kolegów z pozostałych obszarów Mazowsza. Wysokie różnice zaobserwowano również w bankowości (78%). Mediana wynagrodzeń w Warszawie wynosiła 7 100 PLN, natomiast poza nią – 4 000 PLN. Pracownicy branży IT zarabiali przeciętnie 7 500 PLN w stolicy i 5 450 PLN w pozostałej części województwa mazowieckiego.

Wśród najniżej opłacanych branż w województwie mazowieckim znalazły się usługi dla ludności, służba zdrowia oraz nauka i szkolnictwo. Również w tych sektorach występują dysproporcje pomiędzy zarobkami pracujących w Warszawie i poza nią. Osoby świadczące usługi dla ludności na terenie stolicy zarabiały o 30% więcej, natomiast służby zdrowia oraz nauki i szkolnictwa o 20% więcej od pracowników przedsiębiorstw położnych w pozostałej części województwa mazowieckiego. Dane o wysokości wynagrodzeń w tych branżach zaprezentowano na wykresie 2.

 Wynagrodzenia na rożnych szczeblach zatrudnienia

Wynagrodzenia nie tylko w branżach, ale również na poszczególnych szczeblach zatrudniania były w 2013 roku wyższe w Warszawie. Pracownicy szeregowi zarabiali tam przeciętnie 3 100 PLN, natomiast ci, pracujący poza stolicą otrzymywali zaledwie 2 600 PLN. Mediana wynagrodzeń specjalistów wynosiła w Warszawie 5 500 PLN, zaś w pozostałej części województwa o 1 500 PLN mniej. Najwyższe wynagrodzenia otrzymywali dyrektorzy. Mediana ich płac w stolicy wynosiła 18 000 PLN. W województwie mazowieckim natomiast była o 6 000 PLN niższa. Kierownicy, pracujący w 2013 roku w Warszawie, zarabiali 9 000 PLN. Ci, zatrudnieni poza stolicą otrzymywali przeciętnie 6 000 PLN. 

Tabela 2. Wynagrodzenia całkowite brutto w Warszawie i województwie mazowieckim* na poszczególnych szczeblach zatrudnienia w 2013 roku (w PLN)

Źródło: Ogólnopolskie Badanie Wynagrodzeń (OBW) przeprowadzone przez Sedlak & Sedlak w 2013 roku
*woj. mazowieckie z wyłączeniem miasta wojewódzkiego

Wynagrodzenia w różnych przedsiębiorstwach

Wynagrodzenia oferowane pracownikom w najmniejszych firmach, zarówno w Warszawie, jak i w pozostałej części województwa mazowieckiego były najniższe. Mediana płac całkowitych brutto wynosiła odpowiednio: 4 200 PLN w stolicy i 3 050 PLN poza nią. W Warszawie najwyższe wynagrodzenia otrzymywały osoby pracujące w firmach o zatrudnieniu przekraczającym 1 000 osób. Zarabiały one przeciętnie 6 500 PLN. Poza stolicą najwyższe płace otrzymywali pracownicy firm zatrudniających od 250 do 999 osób. Mediana ich wynagrodzeń całkowitych brutto wynosiła 4 500 PLN. Szczegółowe informacje o zarobkach w przedsiębiorstwach o różnej wielkości zatrudnienia w województwie mazowieckim zaprezentowano na wykresie 3.

Niezależnie od tego, czy spojrzymy na wynagrodzenia w Warszawie, czy poza nią, płace w przedsiębiorstwach z przewagą kapitału zagranicznego były wyższe od tych oferowanych w firmach rodzimych. W stolicy województwa mazowieckiego były one o 50% wyższe, natomiast poza nią – o 52%. Szczegółowe informacje o zarobkach w przedsiębiorstwach o różnym pochodzeniu kapitału zaprezentowano w tabeli 3.

Tabela 3. Wynagrodzenia całkowite brutto w przedsiębiorstwach o różnym pochodzeniu kapitału w Warszawie i województwie mazowieckim* w 2013 roku (w PLN)

Źródło: Ogólnopolskie Badanie Wynagrodzeń (OBW) przeprowadzone przez Sedlak & Sedlak w 2013 roku
*woj. mazowieckie z wyłączeniem miasta wojewódzkiego

Ile powinieneś zarabiać? Weź udział w Ogólnopolskim Badaniu Wynagrodzeń i porównaj swoje zarobki z innymi

Sylwia Rębisz

Sedlak & Sedlak