Senior/Tech Lead Frontend Developer

Senior/Tech Lead Frontend Developer

JavaScript, Frontend, HTML5, CSS, SCSS, Vue.js

Hays IT Contracting to współpraca oparta na zasadach B2B. Nasza firma dopasowuje specjalistów IT do najciekawszych projektów technologicznych na rynku. Dołącz do grona 500 zadowolonych Kontraktorów i pracuj dla Klientów Hays!

Obecnie dla naszego Klienta poszukujemy Kandydatów na stanowisko:
Senior/Tech Lead Frontend Developer


Lokalizacja: zdalnie 100% (biura klienta znajdują się w Warszawie i Gdańsku)
Branża: Klient jest wiodącym w Polsce wystawcą ogłoszeń w Internecie
Rodzaj umowy: kontrakt (B2B przez Hays Poland)
Stawka: 180 - 210 PLN/h netto + VAT
Start date: ASAP, max. w ciągu 1 miesiąca
Stos technologiczny: JavaScript, dowolny Framework frontendowy, (choć preferowane doświadczenie komercyjne z Vue.js) HTML5, CSS, SCSS, Git, Lighthouse, Core Web,

Czym będziesz się zajmował:

• Rozbudowane CI/CD realizujemy korzystając z możliwości GitLaba - staramy się automatyzować wszystko co się da.
• Code review jest codziennym elementem w pracy zespołu.
• Używamy Cypressa do implementacji testów automatycznych.
• Wdrażamy na produkcję natychmiast, gdy mamy coś fajnego do pokazania. Często jest to kilka wdrożeń jednego dnia.
• Piszemy kod JS w ES6+, a stylujemy w BEM.
• Nie wspieramy Internet Explorera! :)

Co otrzymasz:

• Długofalową współpracę z Klientem realizującym projekty dla największych graczy z sektora bankowego, ubezpieczeniowego, telco i nie tylko
• Standardowe benefity – preferencyjne stawki pakietów LuxMed i Multisport a do tego os samego Klienta: płatny urlop oraz dostęp do platformy benefitowej!

• Decydując się na współpracę via Hays, otrzymujesz również możliwość pracy w przyszłości dla wielu innych wiodących klientów Hays

Czego oczekujemy:

• Minimum 7 letnie doświadczenie komercyjne jako Frontend Developer
• Zaangażowania w pracę
• Praktycznej znajomości narzędzi frontendowych
• Umiejętności optymalizacji kodu JS
• Umiejętności przekazywania swojej wiedzy innym Developerom

Jak będzie wyglądał proces rekrutacyjny:

• Twoje CV trafi do weryfikacji przez Rekrutera Hays
• Rekruter skontaktuje się z Tobą telefonicznie – 15-minutowa rozmowa o projekcie i Twoim doświadczeniu
• Rozmowa techniczna z Klientem – spotkanie online (1h)
• Oferta
• Witamy w projekcie!

Skontaktujemy się z wybranymi osobami.